Martijn Kager

Sinds 2020 is Martijn werkzaam bij Delissen Martens op de sectie arbeidsrecht. Hij studeerde af in het arbeidsrecht en het ondernemingsrecht aan de Erasmus Universiteit. Met die kennis en ervaring adviseert Martijn werkgevers en werknemers over vraagstukken op het gebied van het arbeidsrecht en aanverwant contractenrecht. Zo begeleidt en adviseert hij werknemers en werkgevers in ontslagzaken, bij arbeidsongeschiktheid en bij het beoordelen en opstellen van overeenkomsten.

Zijn aanpak

Martijn is een gedreven advocaat en schakelt graag tussen het grondig analyseren van een dossier en het zoeken naar menselijke, praktische oplossingen voor cliënten. Procederen heeft daarom zijn bijzondere interesse, wat ook blijkt uit zijn deelname aan de Haagse pleitwedstrijden in 2023. Tegelijkertijd probeert hij altijd buiten de rechtbank een oplossing te vinden als dat kan. Bijvoorbeeld in onderhandeling of mediation. Juist door veel te procederen, ziet hij daar de waarde van.

Expertise

Arbeidsrecht

• Ontslagrecht, waaronder ontslag op staande voet;
• Flexibele arbeid, waaronder uitzendovereenkomsten en payrolling;
• Internationaal en Europees arbeidsrecht;
• Ziekte, re-integratie en arbeidsongeschiktheid;
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten en opdrachtovereenkomsten;
• Arbeidsprocesrecht en aansprakelijkheid.