Actueel

Mag je als werkgever afspraken over pensioen (de pensioenovereenkomst en/of een pensioenreglement) wijzigen en zo ja, hoe moet dat dan?

Blog Jim Kaldenberg

De kantonrechter Den Haag oordeelde recent dat een werkgever die de arbeidsovereenkomst met een watersportmonteur al na zeven dagen opzegde, een billijke vergoeding van € 25.000,- moet betalen. 

Blog Jeroen Hofland

Veel werknemers zijn lid van een vakvereniging (ook wel “vakbond” genaamd). De rechtsbijstand die vakbonden verlenen, lijkt in veel gevallen op een rechtsbijstandsverzekering. Eén van de rechten van een verzekerde is dat hij zelf mag kiezen wie zijn advocaat wordt. Dat recht is bij een lid van een vakbond niet zo vanzelfsprekend. 

Blog Michaël van Basten Batenburg

Het is van belang dat u altijd goed bent geïnformeerd over bouwprojecten in uw buurt. Op die manier kunt u bezwaar indienden tegen omgevingsvergunningen of een wijziging van een bestemmingsplan.

Blog Janina Hamann

In een contract worden de afspraken tussen de contractspartijen vastgelegd. Vaak staan in het contract de kernafspraken zoals het te leveren product en de overeengekomen prijs. Algemene voorwaarden vullen deze kernafspraken aan met een set standaard bepalingen die één van de contractspartijen op meerdere van de door hem gesloten contracten van toepassing wil laten zijn. Hoe moeten die algemene voorwaarden worden gebruikt?

Blog Milan Karel

Te veel mensen zijn zich er nog niet van bewust hoeveel digitale voetsporen zij achterlaten en wat dat betekent voor hun nabestaanden.

Janina Hamann sprak erover in de Tweede Kamer der Staten-Generaal

Als je je huis verkoopt, heb je een mededelingsplicht. Omgekeerd geldt dat als je een huis koopt, je een onderzoeksplicht hebt. De gevolgen van het niet nakomen van je mededelings- of onderzoeksplicht kunnen ver gaan. Maar wat wordt er nou precies van je verwacht als koper en verkoper? Wat moet je allemaal vertellen en wat moet je zelf onderzoeken?

Heiwerkzaamheden ten behoeve van het realiseren van een bouwproject kunnen mogelijkerwijs tot schade aan de panden van omwonenden of naastgelegen bedrijven leiden. Kan wegens mogelijke schade een aanvraag om een bouwvergunning worden geweigerd? En kan een bestemmingsplan om die reden worden getorpedeerd? 

Blog Janina Hamann

Met de invoering van de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) per 1 januari 2020 wordt een nieuwe ontslaggrond geïntroduceerd, te weten de ‘cumulatiegrond’ (i-grond). 

Blog Merienke Zwaan

Woon je in een portiekwoning, in een boven- of benedenwoning of in een appartement? De kans is groot dat je dan lid bent van een VvE. Maar welke rechten heb je als appartementseigenaar?

Blog Thijs van Munster

Het organiseren van promotionele kansspelen is voor ondernemers een goed middel om aandacht te vragen voor hun producten of diensten. Aanbieders van promotionele kansspelen moeten zich daarbij houden aan de Gedragscode Promotionele Kansspelen.

Blog Mark Krul

Twee nominaties Magna Charta Publieksprijs 2019

Trots op Bas Martens en Sandra Verburgt! Beiden genomineerd voor de Magna Charta Publieksprijs 2019!

Verhuur je woonruimte? Dan heeft jouw huurder recht op huurbescherming. De mate hangt van het type overeenkomst. 

Blog Vincent Verhulst

De reclames voor deurbellen die je voordeur in de gaten houden en beveiligingscamera’s om je huis te bewaken, vliegen ons om de oren. Maar mag je zomaar een camera ophangen om jouw huis te beveiligen?

In januari 2020 is het vijf jaar geleden dat het eerste deel van de Wet werk en zekerheid in werking is getreden. Eén van de nieuwe regelingen was de mogelijkheid voor de werknemer om terug te komen op een eerdere instemming met een vaststellingsovereenkomst door de introductie van een ‘bedenktermijn’.

Blog Sophie Stolker

Alle vóór 1 januari 2020 vastgestelde alimentaties worden per die datum verhoogd met 2,5 %, tenzij anders overeengekomen.

Als er een onvoorwaardelijke indexatie van het pensioen is afgesproken, mag je deze als werkgever dan wijzigen in een voorwaardelijke?

Blog Jim Kaldenberg

De Hoge Raad heeft vrijdag 8 november 2019 de prejudiciële vragen van de rechtbank Limburg inzake de slapende dienstverbanden beantwoord: werkgevers zijn verplicht in te stemmen met een voorstel tot beëindiging van het slapend dienstverband.

Blog Jeroen Hofland

In veel gevallen is de statutair bestuurder van een onderneming of stichting zelf ook een werknemer met een arbeidsovereenkomst. Een bestuurder kan dus net als iedere werknemer ontslagen worden. Een bestuurder heeft bij ontslag evengoed recht op de wettelijke transitievergoeding. 

In de afgelopen periode zijn er niet alleen interessante uitspraken op het gebied van pensioenrecht verschenen: ook daarbuiten volgden de ontwikkelingen elkaar snel op. Een overzicht van de meest opvallende actualiteiten